Пенсионная система в России регулярно становится источником тревожных историй. Люди десятилетиями работают, выходят на заслуженный отдых, а спустя годы неожиданно узнают: выплаты могли быть выше.
Ошибки в расчетах, как показывает практика, случаются нередко — и стоят пенсионерам тысяч рублей ежемесячно.
Одна из таких ситуаций произошла в Калуге. Женщина с 42-летним стажем получала пенсию около 24 тысяч рублей даже после достижения 80 лет, когда фиксированная часть выплаты удваивается. Лишь вмешательство родственников помогло выяснить: размер начислений оказался занижен.
Где «теряются» деньгиСомнения в корректности расчетов возникли у внучки пенсионерки. В конце 2025 года она обратилась в Центр защиты прав, где специалисты провели проверку. Выяснилось, что при назначении пенсии был выбран не самый выгодный период заработка.
По словам руководителя Центра Натальи Угольниковой, Социальный фонд использовал данные за 2000–2001 годы. Однако закон позволяет учитывать любые пять лет подряд до 2002 года — и именно тот период, который дает максимальный коэффициент.
В данном случае более выгодными оказались годы до 1991-го. После перерасчета ежемесячная выплата выросла на 2,5 тысячи рублей. Кроме того, пенсионерке доначислили 101 300 рублей за период с 2022 по 2026 год.
Что говорит законЧасть 2 статьи 26 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» прямо указывает: если ошибка допущена по вине Социального фонда, перерасчет производится за весь период недоплаты.
Тем не менее на практике фонд нередко ограничивается перерасчетом лишь за последние годы. Такие решения можно оспорить в судебном порядке — и суды часто встают на сторону пенсионеров.
Согласно пункту 2 части 1 статьи 23 того же закона, стандартный перерасчет проводится с первого числа месяца, следующего за подачей заявления. Но если речь идет об ошибке самого фонда, выплаты должны быть пересчитаны полностью.
Почему важен зарплатный коэффициентКлючевую роль при расчете пенсии за стаж до 2002 года играет так называемый зарплатный коэффициент — соотношение заработка человека к средней зарплате по стране.
По умолчанию берутся данные за 2000–2001 годы, поскольку они уже есть в системе персонифицированного учета. Но если в 70-х, 80-х или 90-х доход был выше, пенсионер имеет право выбрать более выгодный пятилетний период.
Важно помнить: для большинства граждан коэффициент ограничен значением 1,2. Повышенные показатели (1,4–1,9) возможны при наличии северного стажа или проживания в северных регионах по состоянию на 1 января 2002 года. Эти факты нужно подтверждать документально.
Что проверить каждому пенсионеруЭксперты советуют не полагаться полностью на автоматические расчеты. При сомнениях стоит обратиться в отделение Социального фонда России и запросить:
какие периоды работы учтены;
какой заработок взят за основу;
как рассчитан стажевой коэффициент;
отражены ли нестраховые периоды (служба в армии, отпуск по уходу за ребенком);
учтены ли льготные условия труда (Север, вредные производства).
Если обнаружены ошибки или пропуски, необходимо подать заявление о перерасчете и приложить подтверждающие документы — справки работодателей или архивные сведения.
Мнение экспертаГлавный редактор PNZ.RU Владимир Белов отмечает, что подобные случаи — не редкость. По его словам, сотрудники фонда по умолчанию используют данные за 2000–2001 годы, поскольку они доступны в цифровой системе. Поиск архивных справок за более ранние годы — зона ответственности самого пенсионера.
Эксперт подчеркивает: даже если фонд признает ошибку, он может попытаться выплатить разницу только за ограниченный период. В таких случаях статья 26 закона №400-ФЗ становится главным аргументом для получения полной компенсации.
История калужской пенсионерки показывает: даже спустя десятилетия после выхода на пенсию можно добиться перерасчета и вернуть недополученные средства. Главное — знать свои права и не бояться их отстаивать, сообщает pnz.ru.